银行网点主任和理财经理,县邮储银行网点主管和理财经理哪个大
银行网点主任和理财经理,县邮储银行网点主管和理财经理哪个大
1、属于基层销售人员。1级：总行行长。2级：总行副行长。3级：总行部门总经理、一级分行（省分行）行长，相当于以前的正局级。4级：总行部门副总经理、一级分行副行长、二级分行（市分行）行长，相当于以前的副局级。
1、主任的职位更高一些。主任分为两种，一种是网点主任，主管网点所有事务，还有一种是柜台里的授权主任，那个主要是授权，控制业务合规性的。经理其实是对销售人员的称呼，主要以做业务为主，受网店主任管理。
2、二级支行个人营销条线移动终端的人员角色设置分为理财经理和营销主管。
3、大堂经理的职位高一些，属管理类， 而理财经理与客户经理一样，是做业务的。 银行大堂经理和理财经理哪个职位好 大堂经理负责： 大堂秩序。 协调客户和银行矛盾。 推荐卡业务，保险业务，理财业务，这些都是挣钱的活。
4、会计主管就是偏重会计等内勤，理财经理则需要发展客户，论职业规划应该是理财经理更有发展前途。
5、厅堂主管不如理财经理自由自在，但是收入应给比理财经理安稳一点。同时压力会比理财经理小，就冲个一点，也是冷考虑的。
6、高。工资高。邮政理财经理工资是由基本工资+绩效+提成+奖金组成，年薪最多人拿10-15K，薪资高，是很多人追求的岗位。待遇好。邮政理财经理可享受五险一金，双休，各种节假日福利待遇等。
为公司提供利益。履行理财经理岗位职责，是银行深入市场的触角，在银行的市场化经营中占据着异常重要的地位，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才，为公司提供更大的利益。
招行理财经理的作用：是客户与银行之间的重要纽带，在银行产品推广方面发挥着重要的作用，在投资咨询方面具有专业技能和丰富经验。商银行理财经理对于银行和客户来说都是非常重要的角色。
弥补能力不足。理财经理队伍是客户维护、产品销售的中坚力量，为激发队伍内生动力，分行在考核激励、政策鼓舞等方面明确了具体措施，其中重要性是弥补能力不足，对推动银行保险发展具有非常重要的作用。
1、好。根据查询中信集团官网得知，中信银行理财经理平均工资为10648元一个月，其中百分之45的工资收入位于区间9000到12000元一个月，百分之27的工资收入位于区间6000到9000元一个月。平均年终奖为47272元。
2、不说好不好做，但什么事情都有正反两面。说他好做，那是因为理财经理把握这绝大部分的大客户，这样完成存款任务就很容易。在银行，存款任务完成的好，那么绩效就好。
3、大。根据随便找财经网资料显示，民生银行理财经理压力都大的，但是做的好的话，报酬跟丰厚。理财经理每天的工作：参加支行晨会；财经时事学习；电话约访客户；网点约见客户；工作日志；夕会等。
