区别很大。理财经理属于客户经理,柜员属于客服经理。办理的业务不同,工资级别,绩效,车补等等都不一样。
1、如果觉得自己能力一般的话·去新营业部好点,相对来说你比新客户群体专业,比他们有水平,这样工作也比老客户群体好做。
2、两者都挺好的。两者都是为客户提供金融服务的人员,但是他们的职责是不同的。理财经理主要负责财富管理,包括存款、理财、基金等,是用钱去获得*的安全保障。
3、还有一家,中信建投。比兴业好一点,但是理财规划师也有开发客户等的任务,相对比他们的经纪人要轻松不少,基本工资还不错。也是正式编制。 对于4,柜台和财务常常多女生。一般要求本科文凭,甚至一本的。
4、好。工资高。中信建投营业部理财规划师月收入8000-30000,工作轻松,公司环境好。内容轻松。中信建投营业部理财规划师主要负责客户、市场的开发维护和负责公司产品销售以及多样性的营销服务。
5、挺好的。宁波银行分行的培训生工资待遇基本都在2000元~3000元之间,在行业内口碑较好,培训生具有较好的发展前景。转正后工作的越久工资就会越来越高。
1、宁波银行聘用期一般分三个月,六个月不等,主要是看你应聘什么岗位,因为每个岗位的工种不同,所以应聘的试用期时间就不同。投资有风险,请谨慎决策。
2、刷人。宁波银行有个6个月的试用期,培训考试不通过会被刷掉,会刷人。宁波银行股份有限公司成立于1997年4月10日,是一家具有独立法人资格的城市商业银行。
3、个月。根据查询相关资料显示,宁波银行是宁波市的一所银行,在招收员工的时候,聘用期为6个月,通过6个月的聘用期熟悉银行的各项业务办理流程,并且根据聘用期情况进行转正操作。
1、宁波银行理财经理提成按规定算。银行里卖理财产品的理财经理,接待的客户资产都是上百万的居多,个人提成都很高的而且,银行经常会有保险公司和证券公司的在银行营业厅驻点的。
2、根据销售额提成。全额提成即按照总的销售额的一定比例提成,提成比例是8%。提成,拼音tíchéng,工资制即将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间分成的方式,这种方式具有一定的激励性。
3、你好!很高兴为你解银行基金经理销售理财产品提成多少,你好,亲,一般不超过基金总额的1%数额特别大的几千万甚至上亿的乐观估计可以达到1%,这样提成在100万左右。当然我说的是不去税情况。
4、这样提成在100万左右。当然我说的是不去税情况。具体提成多少得根据不同银行,不同产品来定,这也属于银行保密内容的一部分。不过银行理财经理提成确实比外面理财机构提成要低。