江西员工社保缴费多少钱〖江西社保分几档分别是多少〗
江西员工社保缴费多少钱〖江西社保分几档分别是多少〗
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1、江西社保提供了14个缴费档次，分别为300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元、4000元、5000元、6000元。
2、江西社保分4个档次，具体如下：社保分4档：参保人员社会保险月缴费标准分为最低档40%、一档60%、二档80%、三档***四个档次；社保也叫社会保险，是国家推行的。
3、个档次。根据人社通网信息显示，据赣人社所发5号文件，江西省调整了缴费档次，在原有缴费档次上增设了4000元、5000元和6000元三个档次。截止2023年12月30日，缴费标准从每年300元到6000元共计14个档次。
4、综上所述，社保缴费分为四个档次，最低档个人月缴费为社会平均工资的8%，即240元，随着缴费档次的提高，个人缴费金额逐级增加，分别为96元、144元、192元和240元，缴费档次的选择不仅影响个人的缴费金额，也关系到未来领取的社保待遇的多寡，同时领取金额还受缴纳年限的影响。
赣州市社保最低标准分为职工社保和城乡居民医保两部分，具体标准如下：职工社保：2024年最低缴费标准：个人每月总最低缴费金额约为4229元。其中，养老保险最低缴费金额为3012元，医疗保险最低缴费金额为778元，失业保险最低缴费金额为339元。工伤保险个人不缴纳。
年赣州市个人最低社保缴费金额约为4229元（职工社保），2025年度城乡居民医保个人缴费标准每人400元（定额资助参保对象个人缴费80元）。职工社保个人最低缴费金额养老保险：2024年赣州市个人每月养老保险最低缴费金额为3012元。医疗保险：2024年赣州市个人每月医疗保险最低缴费金额为778元。
行政、事业单位住房公积金缴存比例为单位和个人各12%；其它单位可根据实际情况按不低于5%且不高于12%执行。2025年赣州市住房公积金月缴存基数上下限分别为23424元和1740元，月缴存额上下限分别为5620元和174元（含单位、个人两部分）。
养老保险：公司缴纳5764元，个人缴纳2832元。医疗保险：公司缴纳2832元，个人缴纳758元。失业保险：公司缴纳758元，个人缴纳379元。工伤保险：公司缴纳379元，个人无需缴纳。生育保险：公司缴纳379元，个人无需缴纳。
最低缴费基数为3839元。在这一基数下，个人每月需要缴纳的社保费用约为3012元。企业每月需要为职工缴纳的社保费用约为6124元。对于灵活就业人员：养老保险的最低缴费基数为3659元/月。养老保险的缴费比例为20%，因此每月需要缴纳的养老保险费用为738元（3659×20%）。
在南昌，最低缴费基数3839元/月，月缴费额为3839×20%=768元；而鹰潭、新余、上饶、抚州最低缴费基数3659元/月，月缴费额为3659×20%=738元。医疗保险：缴费比例各地略有差异，在6%-13%之间，以当地最低基数（通常与养老保险一致）计算，月缴费额约215-477元。
抚州职工医保每个月的缴费金额因缴费基数和档次不同而有所差异，最低为778元，最高为3882元（仅计算个人部分）。缴费基数2025年，江西抚州职工医保缴费基数的下限为3839元，上限为19191元。这意味着，职工的医保缴费将在这个范围内根据个人的实际工资基数进行确定。
基础养老金方面，2025年全省最低标准上调至163元/月，南昌、赣州等地可能更高，如抚州市已达191元/月；80岁及以上城乡居民每月额外补贴12元。个人账户养老金的计算公式为个人账户总额（个人缴费+政府补贴+利息）÷139（60岁退休计发月数）。
年抚州市社保缴纳基数及比例一览，下文就随小编来简单的了解一下吧。
〖壹〗、年江西赣州社保公司和个人各交的金额大致为：公司约14958元（含住房公积金公司部分，具体金额可能因公司住房公积金缴纳比例而异）；个人约5764元。2025年的具体金额需根据当地最新政策调整后的缴费比例和缴费基数来计算，但大致趋势是公司和个人缴纳的总金额会有所增加。
〖贰〗、单位缴费比例为1%，个人无需缴纳。以2024年缴费基数3579元为例，单位每月需缴纳379元。住房公积金：行政、事业单位住房公积金缴存比例为单位和个人各12%；其它单位可根据实际情况按不低于5%且不高于12%执行。
〖叁〗、年度个人缴费标准：每人400元。定额资助参保对象的个人缴费金额为80元，这意味着部分资助对象只需缴纳部分费用。注意事项：以上信息可能随时间发生变化，建议查询赣州市人社局官网或江西社保服务平台以获取最新政策信息。
〖肆〗、在赣州上班，个人社保月扣900多元，算比较多的。以下是具体分析：缴费比例与基数：在单位上班，个人通常需要按照工资的8%缴纳社保费用。如果每月扣除900多元的社保费用，那么可以推算出，该员工的月薪超过了11000元。赣州收入水平：在赣州地区，月薪超过11000元属于相对较高的收入水平。
医疗保险：单位缴纳比例一般为8%，但具体比例可能因地区而异。医疗保险为临时工提供医疗费用报销的保障。失业保险：单位缴纳比例为2%。失业保险旨在为临时工在失业期间提供一定的生活保障。工伤保险：单位缴纳比例为0.5%，但具体比例可能因行业和地区而异。
总体而言，临时工缴纳保险的单位预算每月大概在几百元到上千元不等。
临时工缴纳保险的费用因多种因素而异。首先，险种不同费用不同。如果是缴纳养老保险，一般缴费比例为单位16%左右，个人8%左右。比如月工资3000元，个人每月需缴纳240元左右。医疗保险，单位缴费比例一般在6%-10%左右，个人缴费比例2%-3%左右，3000元工资的话，个人每月大概交60-90元。
临时工缴纳保险的费用因多种因素而异。首先，险种不同费用有别。如果是缴纳养老保险，一般缴费比例在8%左右，缴费基数则根据当地上一年度全口径城镇单位就业人员平均工资来确定。
具体到每个人，缴费金额首先取决于其工资水平。如果临时工月工资是5000元，养老保险每月可能需缴纳400元左右（5000×8%），医疗保险每月大概100到150元（5000×2%-5000×3%），失业保险每月25到50元（5000×0.5%-5000×1%）。而且不同地区的社保政策不同，缴费基数和比例也会有区别。
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