业务员薪酬制度(销售业务经理助理工资)

业务员薪酬制度

1、按照上面的例子来计算，当一个业务代表完成10万的销售，那么应该得到的薪水就是6000元。这种薪水制度去繁就简，让每个业务代表清楚地知道可以拿多少钱。可充分激励优秀的业务人员，并且可以让滥竽充数的业务人员根本混不下去。

外贸助理主要做一些什么工作

1、外贸助理是协助外贸经理或外贸专员处理一般性事物的人员。

2、负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时答复领导对销售动态情况的质询。

3、与客户保持联系。按客户要求，安排样品打样。如果有专门的打样部门，你要做的是转达客户的要求并监督样品是否准时做好，是否符合客户的要求等等。有些公司产品简单，可能要自己做样品。确认报价与交期。采购。

4、岗位职责：一般是协助外贸业务员拿下和跟进订单。

5、处理公司日常事务，接听电话 收发快递与及快递跟踪 协助业务员，针对客户提出的问题下达工厂提示 跟踪产品生产过程，产品质量控制 通知货代。订仓出柜 等等。。

6、起草部门工作计划总结，并作好公司重要会议记录；起草、存档整理经理签发文件，整理部门内部员工的日常工作记录，如有必要，需要对一些事宜和文件进行记录归档在案，以备查阅和参考。

海信西安营销中心待遇怎么样

1、海信平均工资为8942元/月，其中25%的工资收入位于区间4000-6000元/月，25%的工资收入位于区间8000-10000元/月。据分析数据统计，海信年终奖平均11935元。

2、西安海信待遇的工资和福利制度相较其他企业来说相当优厚。公司为员工提供具有竞争力的薪酬体系，工资水平相对较高。此外，企业还为员工提供完善的社保和福利保障，包括医疗保险、养老保险等。

3、好。工作量方面。海信集团营销中心除了每天都需要做的基本工作之外，没有什么格外的任务，工作量不多而且很固定，所以不累。奖金方面。海信集团营销中心不仅享有全额缴纳五险一金，并有带薪休年假待遇。

4、还可以，在家电行业中海信的销售业务员算是不错的了。5000多的工资（我说的都是税前工资）能拿到，不过要做到销售区域主管起码熬3年以上，主管工资8000以上肯定有，销售经理工资更高。

5、好。福利好。海信日立西安分公司员工有考核奖金、餐费补贴、防暑降温费、过节费，五险一金等多种福利，待遇很好。环境好。

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