本文摘要:上海新入职员工公积金缴费基数填错了怎么办 〖One〗新调入的职工从调入单位发放工资之月起缴存住房公积金。借调、外派职工,由与职工确立劳动关系...
〖One〗新调入的职工从调入单位发放工资之月起缴存住房公积金。借调、外派职工,由与职工确立劳动关系的单位负责落实住房公积金的缴存。
公积金缴存基数是指用于计算个人和单位应缴纳多少住房公积金的工资基数。以下是关于公积金缴存基数的详细解释:定义:公积金缴存基数一般是上一年度月平均工资,用于确定个人和单位每月应缴纳的住房公积金金额。计算方法:对于普通职工,公积金的缴存基数按照上年度12个月的平均工资确定。
公式:公积金月缴存基数 = 职工本人上一年的月平均工资。具体计算:例如,2020年的缴存基数为2019年1月1日至12月31日期间的工资总额除以12。这里的工资总额包括工资、津贴、补贴、奖金、年终奖等正常工资收入,但不包括劳务等临时性收入。
公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资。具体计算方式为:职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12。以下是关于公积金缴存基数的几个关键点:计算方式:公积金缴存基数基于职工上一年度的工资总额计算得出,即工资总额除以12个月。
定义:公积金基数,即住房公积金缴存基数,是指职工本人上一年度月平均工资。这个数值用于计算职工和单位每月应缴存的住房公积金金额。 计算方法:职工月平均工资为职工本人上一年度工资总额除以12。其中,职工工资总额按照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。
公积金缴存基数的计算方式通常有以下几种:在职职工:一般按照职工上一年度的月平均工资计算,公式为“职工住房公积金月缴存基数 = 职工上年工资总额÷12”。工资总额涵盖计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资等所有工资性收入。
公积金基数是指用于计算职工和单位每月应缴存住房公积金金额的工资基数。以下是关于公积金基数的详细解释: 公积金基数的确定 有工作的情况:对于在职职工,工作第一年通常以基本工资作为个人缴费基数。之后的基数则是上年缴费合计的平均数,即上一年度职工本人的月平均工资。
依据《石家庄住房公积金归集提取管理实施细则》,缴存基数上限按本市上一年度职工月平均工资的3倍核定。2025年该标准是根据河北省统计局公布的2024年石家庄市(不含辛集市)城镇非私营单位就业人员年平均工资105681元测算得出,其月平均工资为105681元÷12≈88075元,3倍即为26420元。
缴存比例:单位和职工缴存比例下限为5%,最高不超12%。缴存单位可在区间内自主确定,同一单位职工比例应一致,单位和职工比例宜一致。月缴存额计算:由单位和职工两部分组成,分别为职工月缴存基数乘以各自缴存比例,以元为单位,元以下四舍五入。
河北省公积金缴存规则及办理流程如下:缴存规则: 缴存标准:每月应缴存额的8%,其中个人缴存额为5%,单位缴存额为3%。 缴存时间:每月的15日前,如遇节假日则顺延至节假日后的第一个工作日。 缴存方式:主要包括现金缴存、转账缴存、支票缴存、网上缴存等方式。
省直单位标准:根据河北省省直住房资金中心印发的《关于调整2025年度住房公积金缴存基数、缴存比例的通知》,省直2025年度(2025年7月至2026年6月)住房公积金月缴存基数最低限额为5284元。但请注意,这一数值是针对省直单位的,可能并不适用于石家庄市的所有单位。