沈阳住房公积金及社保缴费基数〖沈阳最低公积金标准是多少钱〗
沈阳住房公积金及社保缴费基数〖沈阳最低公积金标准是多少钱〗
天哪！我没想到会这样！今天由我来给大家分享一些关于沈阳住房公积金及社保缴费基数〖沈阳最低公积金标准是多少钱〗方面的知识吧、
1、总的来说，沈阳的最低公积金一个月大约在130元左右，但这只是一个大致的数值，具体的金额可能会因为各种因素而有所差异。如需了解确切的金额，建议查询当地的相关政策或咨询所在单位的人事部门。
2、沈阳的公积金费用根据个人的工资和单位的缴费比例来确定。以2023年的数据为例，沈阳的公积金最低缴费金额大致在几十元至百元之间不等。具体解释如下：公积金费用的计算方式沈阳的公积金费用并不是固定的，而是根据个人的工资基数和单位的缴费比例来决定的。
3、沈阳市五险最低标准缴纳金额为16963元。
〖壹〗、法律主观：五险一金缴纳比例是统一的；养老保险缴费费率为28%；医疗保险缴费费率为8%，其中单位缴费费率为6%；失业保险缴费费率3%；工伤保险缴费费率分别为0.6%、2%、2%；生育保险缴费费率为0.7%；住房公积金缴存比例6%—12%。
〖贰〗、五险一金基数之社保缴纳基数社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。城镇职工基本医疗保险缴费基数上限从17424元调至18561元，下限从3485元调至3712元。
〖叁〗、沈阳市住房公积金缴存比例调整到单位、职工各5%-12%。基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳，用人单位按在职职工上年工资总额的6%、在职职工按本人上年工资收入的2%比例缴纳。生育保险费由用人单位以本单位城镇职工基本医疗保险缴费基数为基数按月缴纳，缴费比例为6‰，职工个人不缴纳生育保险费。
元。根据中国政府网查询显示，2024年沈阳单位和个人要分别承担12694元和4369元，五险最低总额为16963元，社保缴费最低基数是3425元。
法律主观：五险一金缴纳比例是统一的；养老保险缴费费率为28%；医疗保险缴费费率为8%，其中单位缴费费率为6%；失业保险缴费费率3%；工伤保险缴费费率分别为0.6%、2%、2%；生育保险缴费费率为0.7%；住房公积金缴存比例6%—12%。
五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%-300%之间来核定的。“五险”方面，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%。五险一金缴纳基数是，以社会平均工资的百分之六十到百分之三百为缴纳基数。
生育保险：完全由企业承担，缴纳比例为0.8%。住房公积金：缴存比例为5%12%，具体比例由企业和个人协商确定。注意：“五险一金”缴纳比例可能因地区、行业、岗位和工资水平等因素而有所不同，且可能会根据国家政策和经济情况进行调整。职工需要了解当地政策和规定，以便正确计算自己的缴存基数和比例。
沈阳地区五险一金公司和个人缴纳比例：养老保险：单位20%—22%，个人缴纳8%；医疗保险：单位9%—12%，个人缴纳2%；失业保险：单位7%—2%，个人缴纳1%；工伤保险：单位0.4%—0.5%；生育保险：单位0.7%—0.8%；住房公积金：单位及个人均5%-12%。
个人缴8%；失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；生育保险：公司不缴，个人不缴；医疗保险：公司缴6%，个人缴2%。补充大病：公司缴5元，个人缴5元。住房公积金：单位自行确定5%-12%是免税范围最高不得超过20%。个人扣同样比例。
根据最近的数据，沈阳市的公积金最低缴纳基数为每月工资总额的5%，其中个人缴纳部分为工资总额的2%，单位缴纳部分为工资总额的3%。
具体调整如下：和平区、沈河区、大东区、皇姑区、铁西区、苏家屯区、东陵区（浑南新区）、沈北新区、于洪区的住房公积金最低缴存基数从1530元调整为1620元。而新民市、辽中区、法库县、康平县的住房公积金最低缴存基数则从1230元调整为1350元。以上调整将自2019年1月1日起开始施行。
根据通知，沈阳市的公积金缴费基数有了新的上线标准，具体调整为8386元，而下限则保持不变。与此同时，公积金缴存纳税的起征点也有了变化，由之前的1095元提升到了1342元。此次调整是基于沈阳市劳动和社会保障局与住房公积金中心的相关文件规定，旨在更好地反映当前的经济情况和社会保障需求。
各缴存单位必须严格执行这一规定，确保缴存比例不超过12%。同时，继续实施“限高保低”的原则，保持5%-12%的缴存比例区间不变。对于经营困难的企业，可以根据实际情况申请降低缴存比例，最低可降至5%，待企业状况改善后再提高缴存比例。具体而言，符合条件的经营困难企业可以申请缓缴住房公积金。
公积金交纳1800，如果按照公积金为单位和个人各7%，如果你说的1800是总的公积金，那么工资为1800/14%=12857元/月。如果是只是个人缴的7%那么就是25000多元/月。
通过上述计算可知：住房公积金月缴存额1800元，对应的平均应发工资为7500元，平均实发工资为5815元。每月入账1800元的公积金，对应的应发工资为7500元：应发工资比2019年辽宁省全口径平均工资，高了2262元。应发工资比2019年沈阳市全口径平均工资，高了1939元。
不高。根据查询悟空网显示，公积金是按照单位和个人各百分之7进行收取，工资为12857元，每月需缴纳1800元的公积金，公积金每月1800不高。
元。根据中国政府网查询显示，2024年沈阳单位和个人要分别承担12694元和4369元，五险最低总额为16963元，社保缴费最低基数是3425元。
沈阳市五险最低标准缴纳金额为16963元。
五险一金基数之社保缴纳基数社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。城镇职工基本医疗保险缴费基数上限从17424元调至18561元，下限从3485元调至3712元。
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